DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE:
- die gezielte Betreuung von Werkstatt- und Flottenkunden sowie die operative Marktbearbeitung
- der Vertrieb von Mercedes-Benz Original- und Zubehörteilen im direkten Kundenkontakt
- profitable Ausschöpfung des Gesamtpotentials im Original-Teile Vollsortiment
- aktives Beziehungsmanagement und kontinuierliche Kundenbetreuung als fairer, kompetenter Partner im Außendienst
- die Anwendung systemischer Programme wie alphaplus, EPC, B2B Connect, Logistikbus, partslink24, MyPartsHub
- Akquisition/Betreuung der Zielgruppen: Flottenkunden / Kommunen / freie Werkstätten
ÜBER DIE BERESA GRUPPE:
Die BERESA Gruppe ist eine der größten Automobilhandelsgruppen im Raum Münster/Osnabrück/Bielefeld/Hannover mit Hauptsitz in Münster. Das Produktportfolio umfasst die langjährigen Kernmarken Mercedes-Benz und smart sowie Mobilitätslösungen des südkoreanischen Automobilherstellers Hyundai und der Premium-Automarke Genesis. Seit April 2025 ergänzt die Marke Ford das Produktangebot.
Zukunftsorientiert und kundennah – die BERESA Gruppe bietet maßgeschneiderte Mobilitätslösungen von morgen. Mit über 1.400 MitarbeiterInnen setzt die Autohandelsgruppe auf ein ganzheitliches Service- und Kauferlebnis, das die Kundenbedürfnisse sowie die Herausforderungen der aktuellen Zeit gleichermaßen berücksichtigt. Ob individuelle Finanzierungs- und Leasingkonzepte, attraktive Mietangebote oder Carsharing-Modelle – die BERESA Gruppe setzt auf ein vielseitiges Produkt- und Serviceangebot und schafft somit maximale Flexibilität in einer schnelllebigen Welt.
DAS BRINGEN SIE MIT:
- eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
- Erfahrungen im Bereich Teile und Zubehör wünschenswert
- Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Die Fähigkeit Prioritäten zu setzen und Fristen einzuhalten
- Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- ein souveränes und freundliches Auftreten
WIR BIETEN
- Willkommensveranstaltung und ausführliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
- Entlohnung gemäß Tarifvertrag
- Teilnahme am Unternehmenserfolg durch Sonderzahlungen gem. des Tarifvertrages
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
- Jährliches Budget für Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Rabatte auf unsere Produkte und Services
- Möglichkeit zum Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
- Corporate Benefits für zusätzliche Vergünstigungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
- Förderung des Teamgeistes durch Teamevents und Betriebsfeiern
- Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
WIR HABEN
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